热解石墨片（PGS）可以将小米手机主板PCB上的CPU/Flash芯片产生的热量均匀地传递到中间的金属钢支架和框架。同时，高发热CPU芯片的热量可以迅速扩散到整个石墨片平面。* Th

为弘扬员工工匠精神，厚植工匠文化，打造全员参与生产管理、工艺改善、企业文化建设中来，德思恩科技打造了“人人都是工艺员”系列活动月方案，计划组织各部门开展一系列技能提升活动，并于11月21日召开了活动月启动大会。公司全员及总经办领导参加了本次启动大会，公司总经理向各部门负责人授旗并勉励大家夯实基础工作，提升技能水平；总经办厂长也在大会中指出：公司要做到可持续发展，产能第一是远远不够的，只有做到全员不断提升工艺水平、持续提案改善，不断精进，才能提高公司产品质量和工作效率，才能真正向行业领导者和引领者迈进！按照整体方案计划，公司活动月将从今年的12月由质量部主导的“质量月活动”拉开序幕，持续到明年的

为弘扬员工工匠精神，培育工匠文化，打造全员参与生产管理、工艺改进、企业文化建设，江西德思恩打造了“人人都是工匠”月度计划，计划组织系列活动滑雪的

小米手机采用的高通第三代Snapdragon MSM8260处理器，双1.5GHz的处理器核心，采用45nm工艺，可支持高级别的网络应用与多媒体性能，拥有支持OpenGLES 2.0和Open VG 1.1加速的3D/2D加速引擎的强大的图形处理器、1080p视频编/解码、专用低功耗音频引擎、集成的低功耗。HTC Sensation就是采用了这颗处理器，与德州仪器OMAP4430、英伟达Tegra 2、三星Exynos 4210（猎户座）成为首批双核处理器高通MSM8260手机芯片将会为智能手机带来1080p高清视频的应用普及，并且能满足越来越高的多任务处理、3D游戏等性能需求，让智能手

为了进一步了解员工的工作、生活情况，构建员工与公司、管理层的有效沟通，营造良好的企业文化；同时也让员工更好的了解公司经营情况与未来发展方向，充分调动员工工作的积极性、主动性、创造性，4月28日，公司人事行政部组织召开了4月份员工座谈会 。座谈会上，人事行政部主管对座谈会召开的背景及目的做了详细的介绍，同时还对公司未来发展方向进行了简要的介绍，并希望员工能更深入的了解公司，树立在公司发展的信心。各部门员工代表踊跃发言，不局限于发言主题，谈感受，谈想法，围绕公司发展、成本管控、现场管理、企业文化建设等多角度提出了很多宝贵意见，表达了员工对于公司发展的关注和期望。会后，人事行政部根据座谈会内容，按照

近日，三星正式宣布了GalaxyS22系列手机设计的故事。其中的散热方案，则选用了德思恩的HCD石墨散热片。自2014年三星采用石墨片计划以来，Dasen一直是三星优质的石墨片的供应商之一，为三星提供了性能稳定的散热材料。这一次，为了让三星GalaxyS22的散热效果达到极致，Dasen开发了高碳高密度的石墨散热片。在散热结构中，HCD石墨片将热量从均温板转移并扩散出来，将热量呈水平方向扩散。Sanmsung Galaxy S22智能手机功能强大，而技术越强大，需要的能量就越多，这种能量通常转化为热量，因此，优秀的散热方案以及材料是必不可少的。三星在传热技术上有所创新，其原理是将能量从热源转移

榜样就在你我身边 在我们的身边有这样一些既平凡而又优秀的人，他们没有豪言壮语，没有丰功伟绩，却在自己的岗位上默默耕耘，勤勤恳恳、任劳任怨，在平凡的岗位上创造了不平凡的成绩。生产一部 廖雪英 一个腼腆不善言辞的女生 她说：“我并没有多优秀，我只是努力做好自己的本职工作，认真完成领导安排的工作任务。” 部门领导评价：她对工作非常细心认真，入职一年多来，对工作都是勤勤恳恳，任劳任怨，与同事相处融洽，善于合作，并且在10月绩效考评中产量和效率都是最高。品质部 刘拥英 一位责任心很强的员工 她说：“我从事的是压延品检工作，我必须要把好品质关，如果有不良品流到客户手

2021年，江西大森科技有限公司突破超厚PI烧结技术难题，生产出性能优异的厚石墨片。单层石墨片厚度高达100um，厚石墨片发往韩国三星总部

书是文化的传承，文明的记录，也是我们的良师益友。读书可以陶冶人的情操，使自己变得快乐。多读书，读好书，会增长和丰富知识，优化气质，提高素质。